Ребятам, которые писали мне в личку.

Постараюсь ответить на все ваши вопросы, которые вы мне задавали в личку, т.к. нет столько времени всем отвечать.
1) Опыт работы.
Не буду углубляться, тему долго можно обсуждать... ответьте себе честно: "какой уровень у вас опыта работы?"
Опыт работы на Западе не значит, что вы быстро и хорошо считаете...внешний вид, улыбка, приветствие, внимательность, поддержать разговор, ЧИСТИТЬ РУКИ КАК МОЖНО МНОГО РАЗ ))) и т.д. На сколько всё это у вас выработалось с опытом? Западные компании очень сильно отличаются от турецких компании и местных забегаловок, например. Также западные компании очень отличаются откроют они казино на Западе или в бывших республиках, например.
2) Языки.
Чем больше языков ты знаешь - тем больше ты человек. Родился в Грузии, отец - армянин, мама - гречанка, получил русское образование, больше 5 лет работал в турецкой компании... И что вы думаете? То что я владею столькими языками - мне даже не помогло. Английский - единственный язык. Хоть и я нахожусь в стране не англоязычной. Каждый человек находит подходящий для себя метод в изучении языка. Если кому-то поможет, мой метод видеть текст и слышать слова.
3) Западные компании.
Учишь язык, что тебе мешает полистать в интернете, узнать какие есть компании на Западе и как они работают? Любому работодателю приятнее принимать на работу таких сотрудников. Когда вас спросят: "почему вы выбрали именно нашу компанию?" и вы, или с открытым ртом будете думать что ответить, или же дадите какой-то стандартный ответ.
4) Резюме.
Резюме играет очень важную и решительную роль, чтоб работодатель принял вас на работу. Умение составлять резюме для европейских и американских компании дело не из лёгких. Это вам не резюме "вся жизнь на одну страницу", которое можно отправить на Северный Кипр, например. Резюме на Западе минимум лист, максимум 3-4. Читая ваше резюме, они уже прекрасно понимают с каким человеком имеют дело (стаж и опыт работы, отношение к клиенту, уровень английского и т.д.). На какое резюме с заголовком вы больше обратили бы внимание: "вакансия - дилер(инспектор)" или "желание работать крупье в международной компании"?
5) Где я работаю?
Я уже писал, что работаю в Южной Америке и подробно описал всю ситуацию в казино. Я не буду уточнять страну и компанию. Сама жизнь в Южной Америке она везде почти одинаковая. Нищета, в основном. Коррупция, беспредел, взятки, проституция и наркотики. Питание зависит от ваших желаний. В клубы и на дискотеки я не хожу, хоть и возраст позволяет, мне 33. Но и не так, что посвящаю себя полностью работе. Зарплата позволяет жить, путешествовать и собирать. Знаю точно, что после Южной Америки я точно не буду работать в турецкой системе у себя в Грузии. Есть цель, мечта. Пока держат, работаю )))
Я думаю, что ответил на все ваши ответы. Я вам напомнил о том, что все и так знают. Надеюсь, это облегчит вам с поиском работы.
И что самое главное... парни, нас больше ценят на работе, если это не турецкая компания с её тупой системой работы.
Удачи вам с поисками.
1) Опыт работы.
Не буду углубляться, тему долго можно обсуждать... ответьте себе честно: "какой уровень у вас опыта работы?"
Опыт работы на Западе не значит, что вы быстро и хорошо считаете...внешний вид, улыбка, приветствие, внимательность, поддержать разговор, ЧИСТИТЬ РУКИ КАК МОЖНО МНОГО РАЗ ))) и т.д. На сколько всё это у вас выработалось с опытом? Западные компании очень сильно отличаются от турецких компании и местных забегаловок, например. Также западные компании очень отличаются откроют они казино на Западе или в бывших республиках, например.
2) Языки.
Чем больше языков ты знаешь - тем больше ты человек. Родился в Грузии, отец - армянин, мама - гречанка, получил русское образование, больше 5 лет работал в турецкой компании... И что вы думаете? То что я владею столькими языками - мне даже не помогло. Английский - единственный язык. Хоть и я нахожусь в стране не англоязычной. Каждый человек находит подходящий для себя метод в изучении языка. Если кому-то поможет, мой метод видеть текст и слышать слова.
3) Западные компании.
Учишь язык, что тебе мешает полистать в интернете, узнать какие есть компании на Западе и как они работают? Любому работодателю приятнее принимать на работу таких сотрудников. Когда вас спросят: "почему вы выбрали именно нашу компанию?" и вы, или с открытым ртом будете думать что ответить, или же дадите какой-то стандартный ответ.
4) Резюме.
Резюме играет очень важную и решительную роль, чтоб работодатель принял вас на работу. Умение составлять резюме для европейских и американских компании дело не из лёгких. Это вам не резюме "вся жизнь на одну страницу", которое можно отправить на Северный Кипр, например. Резюме на Западе минимум лист, максимум 3-4. Читая ваше резюме, они уже прекрасно понимают с каким человеком имеют дело (стаж и опыт работы, отношение к клиенту, уровень английского и т.д.). На какое резюме с заголовком вы больше обратили бы внимание: "вакансия - дилер(инспектор)" или "желание работать крупье в международной компании"?
5) Где я работаю?
Я уже писал, что работаю в Южной Америке и подробно описал всю ситуацию в казино. Я не буду уточнять страну и компанию. Сама жизнь в Южной Америке она везде почти одинаковая. Нищета, в основном. Коррупция, беспредел, взятки, проституция и наркотики. Питание зависит от ваших желаний. В клубы и на дискотеки я не хожу, хоть и возраст позволяет, мне 33. Но и не так, что посвящаю себя полностью работе. Зарплата позволяет жить, путешествовать и собирать. Знаю точно, что после Южной Америки я точно не буду работать в турецкой системе у себя в Грузии. Есть цель, мечта. Пока держат, работаю )))
Я думаю, что ответил на все ваши ответы. Я вам напомнил о том, что все и так знают. Надеюсь, это облегчит вам с поиском работы.
И что самое главное... парни, нас больше ценят на работе, если это не турецкая компания с её тупой системой работы.
Удачи вам с поисками.