Страница 1 из 1

Кто обращался в инспекцию по труду?

СообщениеДобавлено: 29 май 2006, 01:50
Сочинская
Новый ген. менеджер начал штрафовать.
При старом менеджере у нас была система штрафов, но мы всегда знали за что могут оштрафовать и в какой суммме/кол-ве поинтов. Вообщем, была такая бумажка со списком штрафов и печатью - ознакомился, расписался.
А новый менеджер список провинностей, за которые могут оштрафовать, не оглашает. Все работают, как раньше работали. Ну и получается, что ты что-то сделал, а потом оказалось что это штраф! Не потому что ты что-то нарушил, что было запрещено, а просто вдруг менеджер решил что так нельзя. Сумма штрафа - тайна. Просто вычитают от балды из общего дохода (з/п плюс чай).
Причем большинство штрафов носит маразматический характер, и поэтому очень обидный. Все это сдабривается поучениями на тему " козлы, дебилы".

На заметку:
какая-либо система внутренних штрафов вообще не предусмотрена действующим трудовым законодательством. А все приказы, распоряжения и прочие акты администрации, ущемляющие права работников, никакой юридической силы не имеют.
Поскольку подумываю увольняться, возникла идея обратиться в инспекцию по труду (кроме дебильных штрафов есть еще масса моментов).
У меня вопрос:
Кто-нибудь реально обращался в эту инспекцию и каков был результат?

(должность свою называть не буду, но работаю не дилером).

СообщениеДобавлено: 03 июн 2006, 15:41
масяня
Я не специалист в этой области,но я точно знаю,что действующим Трудовым кодексом РФ такая мера ответственности работников как штраф не предусмотрена. Следовательно, применение работодателями штрафных санкций является неправомерным.
Но как доказать,что был наложен и вычтен штраф? :roll: Если у многих даже з/п серые.Не реально,ИМХО. :?

Re: Кто обращался в инспекцию по труду?

СообщениеДобавлено: 05 июн 2006, 09:12
AhceneB
Сочинская писал(а):какая-либо система внутренних штрафов вообще не предусмотрена действующим трудовым законодательством. А все приказы, распоряжения и прочие акты администрации, ущемляющие права работников, никакой юридической силы не имеют.


А где ты видела такого начальника, который будет подписывать подобный приказ :?: Какой м***к будет оставлять на бумаге заведомо незаконный документ :?: :?: :?: Подай жалобу в Трудинспекцию - и увидишь что у тебя з/п скажем 5000 руб, ты ее исправно получаешь всю до копейки и никаких штрафов на тебя вообще никто не накладывал :!:
С уважением,

СообщениеДобавлено: 14 июн 2006, 13:33
ШИВА
Если у тебя на руках будут соответствующие документы, то попробовать можно. Но перспектива крайне вялая. Слишком, чиновничья система коррумпирована. Но почему бы не попробовать. Вдруг прокатит. Может, если прокатит, другие поостерегутся наглеть. В любом случае поделись результатами.

СообщениеДобавлено: 14 июн 2006, 17:39
Диоген
Вообще на эту тему есть тут такой форум под названием "Хорошие и плохие манагеры"(не дословно). Вот я и думаю, что тебе Сочинская прямо туда, напиши вот такой сякой, нехороший и вообще редиска третирует нас неповинных "не дилеров" какими то непонятными штрафами, авось кто нибудь и возьмет на заметку этого негодяя ("Пути господни неисповедимы"). А так я бы вообще задумался насчет того что может это его такая политика. Ведь ты тоже не написала почему уволился прошлый генеральный (или его уволили?), как вообще дела шли в казино до этого и как дела идут сейчас... и т.д..